在公司就职还未满一年,不能报销生育险吗

在公司就职还未满一年,不能报销生育险吗?保险是广州公司买的,人在长沙分公司

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17个答案

林慰填

详细咨询社保局12333

回答时间:2017/10/24 17:44:22
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贺龙英

您好,欢迎来电咨询.

回答时间:2017/10/24 17:30:53
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黄延军

>职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:>
> 1、用人单位为职工累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费;>
> 2、符合国家和省人口与计划生育规定。>
> 申办职工生育保险待遇手续,由用人单位持当地乡镇(街道)人口和计划生育工作机构签发的相关证明到当地社会保险经办机构办理。其中申办生育津贴或者一次性分娩营养补助费待遇的,还应当持婴儿出生、死亡或者终止妊娠证明。>
>报销流程>
> 用人单位需要提交的申报材料:>
> 1、社会保险登记表;>
> 2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;>
> 3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。>
> 生育女职工需要提交的申报材料:>
> 1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);>
> 2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);>
> 3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);>
> 4、企业职工生育医疗证审领表;>
> 5、企业职工计划生育手术医疗证申领表;>
> 6、企业职工生育医药费报销申请单;>
> 7、企业职工生育保险待遇核准结算表;>
> 8、企业职工生育保险外地就医申请表;>
> 9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;>
> 10、收款收据。>
> 配偶生育的男职工需要提交的材料:>
> 1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);>
> 2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);>
> 3、男职工本人身份证(原件及复印件);>
> 生育医疗费,应当在女职工妊娠至生育或者终止妊娠前申办;>
> 生育津贴、一次性分娩营养补助费和异地就医的生育医疗费,应当在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办;>
> 计划生育手术费用,应当在手术前申办;>
> 男职工假期津贴,应当在其配偶生育后1年内申办。>
> 逾期申办的,社会保险经办机构不予受理。>
> 用人单位未按规定期限到当地社会保险经办机构为其参保职工申办生育保险待遇的,该职工的生育保险待遇由用人单位按照所在统筹地区的待遇项目和标准支付。>
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回答时间:2017/10/24 17:12:49
有帮助1
刘美华

生育险未 交满1年是不能报销的。但是不限定于同一家公司。如果之前在别家公司交了,有满1年以上就可以报销了

回答时间:2017/10/24 16:53:28
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程大军

单位未交满一年社保是不能报销生育险的。

回答时间:2017/10/24 16:32:29
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姜爱玲

在公司就职还未满一年,不能报销生育险吗?保险是广州公司买的,人在长沙分公司
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回答时间:2017/10/24 15:52:00
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胡伟

您好,>分娩>>或实施计划生育手术时,>>用人单位>>已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育>>保险费>>满>>12个月的才可报销。详情请咨询社保局12333.

回答时间:2017/10/24 15:11:27
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